Pelatihan Administrasi Kepegawaian

Deskripsi Salah satu aktifitas di perusahaan adalah melaksanakan fungsi pengelolaan pegawai melalui system administrasi yang telah ditetapkan. Pada hakikatnya administrasi kepegawaian melakukan dua fungsi yaitu fungsi manajerial, dan fungsi operatif (teknis). Fungsi manajerial berkaitan dengan pekerjaan pikiran atau menggunakan pikiran…

Pelatihan Adjust to Change

Deskripsi Setiap individu pasti akan melakukan perubahan yang lebih baik. Ini menjadi faktor pendukung agar kehidupannya menjadi lebih produktif dan bermanfaat. Seperti halnya perubahan di dalam perusahaan. Perubahan selalu terjadi di perusahaan manapun yang menginginkan masa pertumbuhan bisnisnya secara berkelanjutan.…

Training Activity Based Costing

Deskripsi Tantangan persaingan global dan perkembangan perusahaan akan senantiasa menuntut perubahan dalam konsep dan metode system akuntansinya. Untuk itulah maka penerapan activity based costing yang telah terbukti efektifitasnya menjadi pilihan banyak perusahaan. Lokakarya ini dimaksudkan untuk memberikan gambaran yang komprehensip…

Training Achievement Motivation

Deskripsi Motivasi ternyata dapat menjadi pendorong dalam meningkatkan kompetensi sekaligus menciptakan kinerja tinggi melalui kombinasi peningkatan motivasi dan kompetensi. Achievement Motivation merupakan teknik pengembangan diri khususnya dalam hal peningkatan motivasi berprestasi karyawan dalam perusahaan. Achievement Motivation bukan merupakan penilaian kepribadian,…

pelatihan ahli proyek jasa konstruksi

AHLI PERENCANAAN UMUM JALAN

TRAINING AHLI PERENCANAAN UMUM JALAN Untuk dapat memenangkan persaingan dalam tender proyek jasa konstruksi, salah satu komponen esensial adalah pada harga yang ditawarkan untuk menyelesaikan proyek. Demikian juga dalam tender proyek jasa konstruksi jembatan, dibutuhkan seseorang yang ahli dalam memperkirakan…